稅務部門貫徹“守初心、擔使命，找差距、抓落實”要求
發表于 2021-08-17 08:35:49 瀏覽：86
文章導讀：在幫扶村，宣講堂號召大家參與“人人上臺講黨課”，把黨課內容與大家身邊的實事“聯”起來，與工作實際相貼切、與生產生活相貼切。村上推選老紅軍、老黨員、致富帶頭人等不同類別的黨員代表登臺現身說法、言傳身教，......
在幫扶村，宣講堂號召大家參與“人人上臺講黨課”，把黨課內容與大家身邊的實事“聯”起來，與工作實際相貼切、與生產生活相貼切。村上推選老紅軍、老黨員、致富帶頭人等不同類別的黨員代表登臺現身說法、言傳身教，用一個個生動鮮活的實例樹立和宣揚榜樣力量，用“先進典型”“身邊榜樣”傳遞和帶動普通黨員“向標桿看齊”的緊迫感和主動性，堅定廣大黨員永遠跟黨走的決心和信心，不斷激發廣大黨員干部、群眾實現中國夢的熱情，真正讓課程“動”起來，讓學習“活”起來。
相較潤物有聲的“流動微黨課”，西咸新區稅務局機關開展的“深入基層、干在一線”活動，可謂是風生水起。
該局10個黨支部與全系統20個稅務所結對共建共促，局黨委領導班子直聯包抓，要求10名黨委委員和10名黨支部書記每月在基層工作不得少于10個工作日；機關黨員干部輪換駐所。
“區局給基層安排工作，一般只是監督指導，按期回收。在稅務所派駐期間，恰巧是干自己安排的工作。站在基層的角度上，我發現自己的工作方法還需要改進。”駐所后，吳晨真正體會到基層存在的困難和問題，對本職工作有了更多思考和感悟。
截至目前，該局先后有100余人次被派駐到基層黨支部，區局黨委共收到調查報告和心得體會100余篇，制定改進措施54條。基層稅務部門普遍反映，結對共建活動，密切了機關和基層黨組織之間的交流，變“做堂問診”為“出門巡診”，通過“面對面”聽取干部呼聲，“心連心”進行溝通交流，使基層最真實的聲音能夠暢通反映，最迫切的問題得到有效解決，大大提升了基層落實工作任務的效率。
在第二批主題教育中，陜西各級稅務系統開展的形式多樣的主題活動，真正貫徹了“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求。陜西省稅務局黨委書記、副局長席七萬要求，要把檢視問題、整改提升作為活動的目標貫穿始終，從對內和對外兩方面檢視問題，真正在解決工作中的實際問題。
上文由青島公司注冊代辦機構摘自國家稅務總局網站相關新聞，請悉知！
